不要输入文件。对可以入档的材料有严格规定，疾病材料不在规定范围内，不能入档。
根据2018年修订印发的《干部人事档案工作条例》第三章第十九条规定，档案内容不包括个人疾病。
第三章内容与分类
第18条
干部人事档案内容根据新时代党的建设、组织人事工作和经济社会发展需要确定，确保真实、准确、全面、规范、新鲜、及时。
第19条
干部人事档案的主要内容及分类包括：（1）简历材料。主要有“干部简历”和干部简历等材料。（2）自传性和思想性材料。主要有自传、参加党的重大教育活动、重要党性分析、重要思想报告等材料。（三）考核评比材料。主要有平时考核、年度考核、专项考核、任（聘）期考核、职务评比，在重大政治事件、突发事件、重大任务中的表现，援派和挂职锻炼考核评比，党组织书记对基层党建工作的评价意见等。（四）学历学位、专业技术职务（职称）、学术评价和教育培训材料。主要有中学以来取得的学历学位、职业（任职）资格、专业技术职务（职称）评聘、当选院士、重大人才工程入选、发明创造、科研成果获奖、有较大影响的论文翻译著作和目录、政策理论、业务知识、文化素养培养和技能培训等（五）政审、审核、审核材料。主要有领导干部经济责任审计和自然资源资产离任审计的政史情况审查、审计结果及整改情况、离任检查结果、履行干部选拔任用职责的说明和证明、干部基本信息审核认定、干部人事档案任前审核登记表、廉洁从业结论性评价等材料。（六）党团材料。主要有《中国共产党入党志愿书》、入党申请书、转正申请书、培训教育考察、党员登记表、中止党员资格、恢复党员资格、退党、退党、保留组织关
系、恢复组织生活、《中国共产主义青年团志愿书》、加入共青团申请书、加入或退出民主党派申请书等材料。（七）表彰奖励材料。主要有表彰表彰、立功受奖、荣誉称号、先进事迹和撤销奖励。（八）违法违规行为分类材料。主要有党纪政务处分、组织处理、法院刑事判决、裁定、公安机关相关行政处理决定、相关行业监管部门对干部失信行为和违反法律、行政法规行为的记录、人民法院认定的被执行人失信信息等。（九）工资待遇、任免、出国（境）和会议代表。主要包括工资审批、参加社会保险、招录、录用、招录、入伍、考察、任免、调配、复员（复员）安置、退休（离岗）、辞职、辞退、公务员（参照公务员法管理人员）登记、选调、调任、职级优胜劣汰等。职务、职级变动、事业单位管理岗位职员级别、出国（境）审批、当选党的代表大会、人民代表大会、政协会议、群团组织、民主党派等会议代表（委员）及相关职务。（十）其他供组织参考的材料。主要有毕业生就业报到证、派遣证、工作调动介绍信、国（境）外永久居留资格、长期居住证等证件复印件、体检表等材料。干部人事档案的具体内容和分类标准由中央组织部确定。
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