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教育会计培训待遇如何

分类:会计基础 丨 发布时间:2022-10-29 13:45:57 丨 作者:学乐佳 丨 浏览量:143

会计人员需要明确区分各项费用,其中培训费和职工教育经费容易混淆。今天,学乐佳就来了解一下培训费和职工教育经费的三个区别。

1.不同的含义

培训费是指各单位开展培训直接发生的各项费用。

职工教育经费由企业根据税法规定,按工资总额的一定比例提取,用于职工教育的支出。

2.范围不同

培训费是单位开展培训直接发生的一切费用。根据《中央和国家机关培训费管理办法》,范围包括师资费、住宿费、伙食费、训练场地费、培训材料费、交通费等费用。

根据建(2006)317号《关于企业职工教育经费提取和使用管理的通知》,企业职工教育经费的范围包括:1.在职和转岗培训;2.各类岗位适应性培训;3、岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训;4.专业技术人员继续教育;5.特种作业人员培训;6.企业组织职工培训支出;7、职工参加职业技能鉴定、职业资格认证等费用;8.购置教学设备设施;9.自考职工奖励费;10、职工教育培训管理费用;11.与工作人员教育有关的其他费用。

3.不同的所得税处理

培训费有专门标准,可按有关规定在企业所得税税前全额扣除。

职工教育支出允许在工资薪金总额内扣除;超出部分允许在以后纳税年度结转扣除。

以上就是培训费和职工教育经费的三个区别,希望对大家有所帮助。如果你想了解更多会计知识,请关注学乐佳。