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兴华初级会计培训

分类:会计基础 丨 发布时间:2022-10-17 13:46:32 丨 作者:学乐佳 丨 浏览量:149

“金融招办招聘”北京兴华会计师事务所分所诚邀行业精英加盟!

北京兴华会计师事务所(特殊普通合伙)成立于1992年。在证券发行、企业改制、公司重组、企业审计、财务咨询等专业服务方面实力雄厚、业绩突出,在2017年全国会计师事务所综合排名中位列第16位。

北京兴华会计师事务所(特殊普通合伙)安徽分所成立于2010年12月。安徽分公司下设审计部、评估部、工程部、税务部、咨询部、综合办公室、IT审计部等十一个部门。现拥有员工200余人,其中注册会计师60余人,注册评估师15人,注册税务师30人。2017年营业收入1万元,连续多年位居全省前三。服务于全国各地政府、城投公司、大型企业、上市公司等300多家单位。

北京国融兴华资产评估有限责任公司安徽分公司成立于2012年3月,排名全省前五;北京中润兴华工程造价咨询有限公司安徽分公司成立于2013年10月,拥有工程造价咨询企业甲级资质证书;安徽和讯税务师事务所有限公司成立于2009年11月,被安徽省税务协会认定为AAA级税务师事务所。2017年,安徽省唯一入选全国税务师事务所百强。

因业务发展需要,现招聘以下岗位:

一、招聘岗位及要求

(一)审计部项目经理(7名)

1.大专及以上学历,会计、财务管理、审计、税务等相关专业;

2.具有注册会计师执业资格,两年以上事务所相关工作经验,协助高级管理人员完成大型项目的审计,能够独立承担中型项目的审计工作,有效监督和培训审计辅助人员;

3.有较强的事业心和责任心;原则性强,有大局意识,严谨;有较强的组织协调、人际沟通和计划执行能力

能走路。

4.具有注册会计师、资产评估师、税务师两种以上执业资格者优先。

薪酬待遇:基本工资6700元/月+绩效工资+项目提成+年终奖+分级工资;

年收入水平参考:15万-30万元。

(二)审计部中高级审计人员(7名)

工作要求:

1.本科及以上学历,会计、财务管理、审计、税务等相关专业;

年以上证券资格会计师事务所工作经验或3年以上非证券资格会计师事务所工作经验;

3.有较强的事业心和责任心,做事严谨,能承受工作压力;

4.注册会计师考试5级及以上合格者优先。

薪酬待遇:基本工资4200-5900元/月+绩效工资+项目提成+年终奖+分级工资;

年收入水平参考:6-15万元。

(三)审计部初级审计员(11名)

工作要求:

1.本科及以上学历,会计、财务管理、审计、税务等相关专业(985、211院校除外);

2.有较强的事业心和责任心,做事严谨,能承受工作压力;

薪酬待遇:基本工资3600-3900元/月+绩效工资+项目提成+年终奖+分级工资;

年收入水平参考:5万-6万元。

(四)资产评估项目经理(5名)

工作要求:

1.大专及以上学历,房地产、土地、资产评估、建筑施工等相关专业;

2.具有资产评估师、房地产估价师执业资格;

3、3年以上评估工作经验;

4.有较强的事业心和责任心;原则性强,有大局意识,严谨;较强的组织协调、人际沟通和计划执行能力。

薪酬待遇:基本工资5100元/月+绩效工资+项目提成+年终奖+分级工资;

年收入水平参考:1

5万-30万元。

(五)评价人员(5名)

工作要求:

1.本科及以上学历,房地产、土地、资产评估、建筑施工等相关专业;

2.具有鉴定人资格;

3.有较强的事业心和责任心,做事严谨,能承受工作压力。

工资待遇:基本工资3600元/月+绩效工资+项目提成+年终奖+分级工资;

年收入水平参考:6-15万元。

(六)评价助理(10名)

工作要求:

1.本科及以上学历,房地产、土地、资产评估、建筑施工等相关专业(985、211院校除外);

2.有较强的事业心和责任心,做事严谨,能承受工作压力。

工资待遇:基本工资2600元/月+项目提成+年终奖+分级工资。

年收入水平参考:4万-6万元。

(七)税务师(5名)

工作要求:

1.大专及以上学历,税务、会计、财务管理、审计等相关专业;

2.具有税务师资格;

3.有税务师执业经验者优先;

4.有较强的事业心和责任心;原则性强,有大局意识,严谨;较强的组织协调、人际沟通和计划执行能力。

薪酬待遇:基本工资5100元/月+绩效工资+项目提成+年终奖+分级工资;

年收入水平参考:8万-18万元。

(八)工程部造价项目经理(5名)

能够编制工程投标文件,承担建筑、水利、市政、安装工程的技术投标。

1、具有造价工程师资格;

2.从事造价工程师事务所造价咨询相关业务2年以上;

3.有投标工作经验;

4.具有施工单位工作经验,能够独立编制施工单位投标文件。

工资待遇:基本工资5500元/月+

造价工程师补贴3000元/月+项目提成(20-30);

年收入水平参考:平均15万-22万元。

(九)造价工程师(5名)

工作要求:

1.本科及以上学历,工程管理相关专业;

2、具有造价工程师证书或水利、市政等二级建造师执业资格;

3.具有2年以上市政、水利、铁路等建筑行业工作经验,熟悉房地产行业土地、规划、建设等相关业务流程及相关法律法规;

4.有较强的事业心和责任心,做事严谨,能承受工作压力。

薪资待遇:底薪3200元/月+项目提成(20-30);

年收入水平参考:6万-12万元。

(十)费用助理(5名)

工作要求:

1.本科及以上学历,工程管理相关专业;

2.具有2年以上市政、项目工作经验,熟悉土地、规划、建设相关业务流程和房地产行业相关法律法规;

3.有较强的事业心和责任心,做事严谨,能承受工作压力。

工资待遇:2600元/月+项目补贴。

年收入水平参考:4万-8万元。

(十一)质量控制处(2名)

资格:

1.本科及以上学历,财务管理、审计、税务等相关专业;

2.具有注册会计师、注册税务师、造价工程师资格;

3、5年以上会计师事务所审计工作经验;

4.有较强的事业心和责任心;原则性强,有大局意识,严谨;较强的组织协调、人际沟通和计划执行能力。

工资待遇:基本工资7300元/月+评审收入+年终奖+调整后工资;

年收入水平参考:15万-20万元。

(十二名)实习生(30名)

工作要求:

本科以上学历,会计,财务

工商管理、审计、税务、评估、工程造价等相关专业

工资待遇:800-1200元/月。

实习期限:1-3个月。

二、学乐佳通道

助理(审计、评价、费用)----(审计、评价、费用)----项目经理----高级项目经理----部门主任(区域中心主任)----伙伴

三。培训机会

1.社会培训:中注协、中税协、财务部组织的社会培训;

2.总院组织的培训;

3、分支机构组织培训:和讯商学院专业审计实务培训。