财务职业因为涉及到金钱,风险性是比较高的,比如出纳员需要股东进行担保,以防出纳卷钱跑路的情况发生,那么在面试财务工作的时候更要小心谨慎一些,会计培训小编今天就来教教您!
首先,你要知道这些问题:
1、我的汇报对象是谁?
想要真正进入财务行业,并且有所成长和收获,一个好的领导很重要。现在官场上鱼龙混杂,跟对了领导,离成功也就更近一步,工作才能更加顺利地展开。
2、财务岗位的离职率高吗?
离职率可以大致反映出一个企业的文化背景和工作环境是否良好,离职率可能不能代表什么,但是当其过高时,就需要我们引起注意,因为它很有可能很糟糕,成长环境很狭隘等,也可以通过观察员工的工作生活状况大概了解到一二。
3、为何此时招聘该岗位?
需要了解清楚是不是有其他的异常的不良因素。
4、成长范围和进步空间如何?
小规模的财务公司如代理记账公司则没有提这个问题的必要,不过可以了解一下公司相关专业培训以及能力提升后的发展规划是怎样的;规模比较大的公司就很有必要好好问清楚。
5、公司现经营存在阻碍或难题吗?
询问这个问题可以了解到公司存在的问题及麻烦,及自己可能要解决的难题,可以先做好准备,前提是你对该公司非常感兴趣,且面试通过率比较大。
在面试的时候,不要害怕,你不认识我,我不认识你,以平和的心态去迎接面试,成功就在眼前!还有更多相关资讯,欢迎大家继续关注!
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