中级会计作业成本例题,中级会计作业成本例题及答案

中级会计作业成本例题解析

作业成本法是一种现代成本计算方法，它通过分析作业及其消耗的资源，将成本更准确地分配到产品上。以下是几个中级会计作业成本相关的题目及解析：

题目1：成本动因分析

背景描述：甲公司是一家咨询公司，其通过竞标赢得一个新客户，为取得和该客户的合同，甲公司发生下列支出：聘请外部律师进行尽职调查的支出为20000元，因投标发生的差旅费5000元、业务招待费用6000元，销售人员佣金为8000元，甲公司预期这些支出未来能够收回。甲公司根据其年度销售目标、整体盈利情况及个人业绩等，向市场部门经理支付年度奖金20000元。

问题：判断哪些支出属于增量成本，并应作为合同取得成本确认为一项资产。

解析：根据作业成本法的相关知识，增量成本是指为取得合同而发生的额外成本，它们与未取得合同的情况形成对比。在这种情况下，销售人员佣金（8000元）是为了获取新客户而直接发生的支出，因此属于增量成本。然而，聘请外部律师进行尽职调查的支出、为投标发生的差旅费以及向市场部门经理支付的年度奖金并不是为了获取特定的合同而发生的额外支出，因此不应作为合同取得成本确认为一项资产。

题目2：作业成本计算

背景描述：大华工厂生产甲、乙两种产品。经作业分析，该企业根据各项作业的成本动因性质设立了A、B、C三个作业成本中心，其中A作业是被B、C两个作业消耗的作业，而B、C两个作业是被甲、乙两种产品消耗的作业。本月甲、乙两种产品的产量及直接成本资料见下表。项目甲产品乙产品产量（件）100004000直接材料成本（元）8000060000直接人工成本（元）192000112000本月A作业的作业总成本为50000元,成本动因总量为250小时,其中:B作业耗用150小时,C作业耗用100小时。直接追溯至B、C两个作业的资源费用资料见下表。项目B作业C作业材料成本(元)3000010000人工成本(元)1500012000B、C两个作业成本中心的成本动因和作业量资料见下表。

问题：计算A作业成本分配率以及B、C两个作业应分配的A作业的成本。

解析：我们需要计算A作业的成本分配率。这可以通过将A作业的总成本除以其对应的成本动因量来得到。在这个例子中，A作业的成本分配率为50000/250=200（元/小时）。接下来，我们可以使用这个分配率来计算B、C两个作业应分配的A作业的成本。B作业应分配的A作业的成本为200150=30000（元），C作业应分配的A作业的成本为200100=2000（元）。

以上就是中级会计作业成本相关的例题解析。希望这些解释能帮助您更好地理解和应用作业成本法。