初级财税会计师是助理级职称。初级会计师即初级职称,根据人社部发布的《关于深化会计人员职称制度改革的指导意见》,会计人员职称分为初级、中级、副高级和正高级四个等级。初级职称对应的职务名称为助理会计师。
初级财税会计师主要负责与财务、税务相关的基本工作,具体职责包括但不限于:
现金和银行转账管理:负责现金和银行转账的申请和提交,确认和授权总部的付款批复,进行网上银行付款提交和付款。
财务凭证处理:准确及时处理付款申请及凭证的录入和整理。
税务报表制作和报税:负责每月税务报表的制作,及时向税务局进行报税工作。
财务日常工作:进驻公司进行收支明细账务整理,部门年度的财政预算、决算编报,内部控制制度的编报,财政预算支出绩效评价等财务的日常工作。
财务核查:对财务工作进行核查,以确保工作的合规性、准确性。
财务报表填写和归档:处理当天财务工作,填写财务部门安排的财务报表,建立财务台账,协助整理公司财务资料进行归档。
业务预测与预算管理:负责对接业务预测与弹性预算管理执行,促进经营健康发展。
专项性分析报告:负责对接业务区域提供专项性分析报告与财务专业方案的提供,为业务决策提供可参考依据。
子公司财务管理:负责对接子公司财务管理工作,包括财务报表编制审核、子公司关键运营财务指标建立及监控、其他专项性工作开展支持。
经营分析报告:负责定期经营分析/业务分析报告的出具,优化改善报告内容,提升分析报告的可利用性和有效性。
风险内控工作:负责岗位相关的风险内控工作,优化业务财务流程及相关制度,形成书面规范文档。
初级财税会计师的报名条件较为宽松,具体如下:
具备教育部门认可的高中(或中专)或以上学历。
中等职业学校在校生及同等学力毕业生(不限专业)。
从事财务相关工作者。
此外,某些培训机构的实操课学员,可以通过内部通道报名,不受上述报名条件的限制。
人才培养:财税会计师人才评价通过以培训为手段、技能为方向、就业为根本,充分调动社会资源,为社会培养更多的财税复合型应用人才。
评价体系:为高等院校、企事业单位、社会团体提供符合国情的专业技术人才评价体系。
人才库建立:建立高端财税人才库,为院校和企业提供专业财税服务,顺应国家人才发展需求。
初级财税会计师是助理级职称,主要负责财务、税务相关的基础工作。其报名条件较为宽松,证书具有多种优势,能够为个人的职业发展提供有力支持。
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