[初级会计师的职责]初级会计师的职责涵盖多个方面,以下为您详细介绍:
1、协助主管持续完善经营分析体系,建立分析预测、估值模型。协助主管对业务进行多维度分析,定期出具财务及经营状况分析报告,并与业务部门保持良好沟通,及时进行风险提示。跟进业务部门指标制定及执行情况,分析偏差原因,提供专业建议,以支持业务部门决策。深入了解各项业务,充分支持业务部门负责人的工作,协调业务与财务的沟通。优化相关制度及流程,发掘、把控业务风险,提升工作效率。
2、进驻公司进行收支明细账务整理,部门年度的财政预算、决算编报,内部控制制度的编报,财政预算支出绩效评价等财务的日常工作。对财务工作进行核查,以确保工作的合规性、准确性。处理当天财务工作,填写财务部门安排的财务报表。建立财务台账,协助整理公司财务资料进行归档。其他涉及财务辅助性等相关工作。
3、负责费用会计单据审核、编制记账凭证。负责应收应付账务处理跟进及清收。负责总账-固定资产、应付账款子模块的业务核算。负责无形资产业务、员工社保核算,货币资金、其他往来款项的核对。负责总部预算的监控、反馈及离职人员费用结算。负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符,并与 ERP 系统相核对。负责现金收支单据的审查,审查单据是否符合相关规定,项目是否填写齐全,大小金额是否相符,有关签名和盖章是否齐全等。负责复核仓库实物账务的准确性以及存货盘点表的准确性,保证账实相符、保证仓库实物账与总账、明细账数据、金额相一致。负责定期对已审核的原始凭证进行会计凭证处理,并定期传递给财务经理审核,经审核无误后,将其做为正式会计凭证登账。负责公司费用核算,认真审核相关费用单据,并按部门归集、分配各项管理费用,编制各部门费用明细表,定期进行纵向分析。
4、日常费用报销单据审核;费用凭证录入、打印与装订;月度结账;月度费用报表编制与提报;费用分析报告编制;费用预算管控;费用管理制度完善更新;固定资产新增、转移、处置、销售、维修、投资、报废、折旧和盘点等的核算、凭证录入与管理;研发支出按部门和项目核算。
5、负责对接业务预测与弹性预算管理执行,促进经营健康发展。负责对接业务区域提供专项性分析报告与财务专业方案的提供,为业务决策提供可参考依据。负责对接子公司财务管理工作,包括财务报表编制审核、子公司关键运营财务指标建立及监控、其他专项性工作开展支持。负责定期经营分析/业务分析报告的出具,优化改善报告内容,提升分析报告的可利用性和有效性。负责岗位相关的风险内控工作,优化业务财务流程及相关制度,形成书面规范文档。
6、审核原始凭证及记账凭证,审核会计业务的真实性、合法性和合理性并确保会计处理能正确、及时、完整地反映公司经营情况。按时收集各公司月/年度报表,编制调整分录,及时准确出具合并报表,跟进核对及披露关联往来。及时准确地出具财务报表及相关分析报告,给管理层提供有参考价值的经营数据。在规定时间内完成公司税务申报、缴纳,年度汇算清缴。办理各种税务登记、变更、注销,税种核定,月度抄报税,办理税务年检,协助税务调查及维护与税局的工作关系。参与新公司交易模式评估,参与税务预算及筹划。完成上级领导交办的其他事务。
7、负责现金和银行转账,支票等付款的申请,提交。确认和授权总部的付款批复。网上银行付款提交和付款。准确及时处理付款申请及凭证的录入和整理。负责店铺备用金的审核,审核 daily sales report。负责增值税发票的购买,为店铺开具发票等。负责每月税务报表的制作,及时向税务局进行报税工作。和店铺有关的其他财务工作。
8、负责管理日常财务管理工作;建立健全财务管理体系,完善各项财务管理制度;参与公司财务管理程序和政策的制定、维护、改进并监督执行;参与投融资项目的财务测算、配合制定投融资方案。
9、独立完成审计业务报告和其他鉴证业务报告;协助协审项目经理工作;及时反映、汇报工作进度与工作状况;过程控制;对审计差异提出解决建议并执行。
10、能独立完成本部门较大型的业务项目;负责对承担项目审计计划的撰写,能较准确地测试审计项目的重要性水平和审计风险;对下一级人员进行合理分工、指导、并对其工作底稿进行复核,对其业务能力进行考核。
[]初级会计师考核主要围绕《初级会计实务》这门课程展开,涵盖了以下七个章节的核心知识点:
资产:应收及预付账款、交易性金融资产、存货、持有至到期投资、长期股权投资、可供出售金融资产、固定资产和投资性房地产、无形资产和其他资产等。
负债:应付及预收账款、应付职工薪酬、应交税费、应付股利及其他应付款、长期借款等。
所有者权益:资本公积、留存收益、资本(股本)溢价、利润分配的核算等。
收入:销售商品收入、提供劳务收入、商业折扣、现金折扣、销售折让、委托代销的处理等。
费用:营业成本、营业税金及附加、期间费用、其他业务成本等。
利润:营业外收支、所得税费用、本年利润等。
财务报告:资产负债表、利润表、现金流量表等。
考核特点与应试技巧:
题型与题量:考试题型包括单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析和综合题。客观题(选择题和判断题)的分值较高,占总分的 75%,主观题(计算分析和综合题)占总分的 25%。应试技巧:加强基础知识学习,提高客观题的正确率。对于多项选择题,可通过排除法来提高正确率。判断题要注意避免因冒险猜测而丢分。
难度适中:考核内容主要测试考生对会计基础知识和业务处理的掌握程度,难度适中。应试技巧:掌握好基础知识,熟悉各种会计处理方法,提高解题速度和准确性。
考核范围广泛:涵盖了会计实务的各个方面,要求考生全面掌握。
[会计招聘中对初级会计师的要求]根据会计法、税法正确处理进行会计核算,日常账务处理。审核监督相关票据业务发生的真实性、准确性,保证账务处理的及时性,做到日清月结,账实相符,账账相符。独立完成税务申报。有效的成本控制核算。熟练掌握会计科目、账务处理的勾稽关系。初级会计师以上职称,熟练运用金蝶财务软件;熟练 Excel 表格,Word 文档公式运用;熟悉 OA 办公流程;5 年以上工作经验,独立进行过公司全盘账务处理,税务申报。
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